Interaktive Ideen für Firmenevents, die verbinden und wirken
Gewähltes Thema: Interaktive Ideen für Firmenevents. Entdecken Sie kreative, erprobte Formate, die Menschen aktiv beteiligen, Gespräche entfachen und bleibende Erinnerungen schaffen. Teilen Sie Ihre Erfahrungen in den Kommentaren und abonnieren Sie für frische Inspirationen rund um interaktive Unternehmensveranstaltungen.
Mini-Hackathon für interne Prozesse
Laden Sie Mitarbeitende ein, gemeinsam Bottlenecks zu identifizieren und in zwei Stunden schlanke Workarounds zu bauen. Stellen Sie Templates, Moderation und leichtgewichtige Tools bereit. Am Ende pitcht jedes Team eine Idee, die sofort testbar ist.
Design Sprints in neunzig Minuten
Kondensieren Sie den Sprint: Problemframing, Skizzieren, Voting, Low-Fidelity-Prototyp. Nutzen Sie Timeboxes und laute Timer, um Energie hochzuhalten. Ein kurzer Test mit Kolleginnen zeigt schnell, welche Richtung Potenzial hat. Dokumentieren, teilen, dranbleiben.
Erfolgsgeschichte: Vom Post-it zum Pilot
Ein Team visualisierte eine neue Onboarding-Idee auf bunten Zetteln, prototypisierte in Miro und testete noch während des Events. Vier Wochen später lief der erste Pilotenjahrgang. Teilen Sie Ihre Co-Creation-Erfolge und inspirieren Sie andere Abteilungen.
Interaktive Streaming-Bühne
Nutzen Sie eine Moderationsperson, die sowohl den Raum als auch den Chat anspricht. Fragen aus dem Stream werden priorisiert, Kameras schwenken zum Publikum, und die Regie blendet Live-Umfragen ein. So fühlen sich Remote-Gäste wirklich präsent.
Second-Screen-Abstimmungen
Bitten Sie alle, das Smartphone bewusst als zweiten Bildschirm zu nutzen: Voten, Fragen einreichen, kurze Stimmungschecks. Ergebnisse erscheinen live auf der Leinwand. Das Tempo steigt, und Sie erhalten ehrliches Feedback ohne Mikrofonangst.
Inklusiv denken: Barrierefreiheit zuerst
Untertitel für alle Streams, gut lesbare Slides, ruhige Pausen, klare Anweisungen und Alternativen ohne App-Zwang. Barrierefreie Interaktion erhöht nicht nur Teilhabe, sondern auch Zufriedenheit. Fragen Sie Teilnehmende aktiv nach Bedürfnissen und verbessern Sie kontinuierlich.
Kulinarische Interaktionen als verbindende Erlebnisse
Stellen Sie Kisten mit Überraschungszutaten bereit und geben Sie den Teams drei Leitkriterien: Regionalität, Nachhaltigkeit, Geschmack. Eine Jury aus Kolleginnen bewertet, das Publikum stimmt digital ab. Gewinnt nicht das schönste Bild, sondern die beste Story.
Kulinarische Interaktionen als verbindende Erlebnisse
Richten Sie Stationen für Duft, Textur und Geschmack ein. Jede Station verknüpft ein Sinneserlebnis mit einer Unternehmensbotschaft. People merken sich Botschaften besser, wenn sie sie schmecken, riechen und fühlen. Teilen Sie Ihr Lieblingsrezept im Chat.
Bewegung und Spiel für mehr Energie
Verteilen Sie Kopfhörer, spielen Sie drei Musikkanäle parallel und lassen Sie Gruppen in Farben tanzen. Nach wenigen Minuten fallen Hemmungen. Danach sprechen Fremde miteinander, als würden sie sich lange kennen. Teilen Sie Ihre Playlist-Vorschläge.
Bewegung und Spiel für mehr Energie
Bauen Sie Stationen, die nur gemeinsam lösbar sind: Balance auf dem Seil, Puzzle mit fehlenden Teilen, Transport einer wackeligen Kugel. Jede Rolle zählt. De-Briefen Sie danach: Welche Muster helfen uns im Alltag wirklich?
Purpose und Nachhaltigkeit erlebbar machen
Formulieren Sie eine Wochenmission: Papier sparen, Mentoring anbieten, Pendelfahrten reduzieren. Teams wählen Maßnahmen, tracken Fortschritte sichtbar und feiern kleine Erfolge. Sammeln Sie Geschichten, die zeigen, wie Purpose im Alltag greift.
Bieten Sie Materialreste an und geben Sie 45 Minuten Zeit, daraus etwas Nützliches zu bauen. Präsentiert wird mit kurzer Story: Problem, Idee, Nutzen. Die besten Lösungen finden sofort Patinnen in Fachbereichen und werden weiterentwickelt.
Laden Sie Vereine oder Sozialunternehmen ein, Mikroprojekte gemeinsam voranzutreiben. Teilnehmende signalisieren per App Ressourcen, Zeit oder Expertise. So verbinden sich Eventenergie und regionaler Impact. Schreiben Sie uns, wen wir beim nächsten Mal einladen sollten.
